مدیریت ناب

,"دانش مديريت پس از گذر از دوران‌هاي مختلف امروز به مديريت ناب رسيده است. سبكي از مديريت كه در آن مدير به عنوان رهبر سازمان بيش از خود به كاركنانش و بيش از سازمان به مراجعان و مردمش فكر كرده و با ايجاد آرمان و چشم‌اندازي متعالي در مقابل كاركنانش از طريق تكنيك مذاكره و گفت‌وگو بر اساس سجاياي اخلاقي اعتماد مخاطبان و كاركنانش را جلب كرده و با آزادي عملي كه به آن‌ها در كار مي‌دهد باعث شكل‌گيري نتايج عالي مي‌شود. در اين كتاب به معرفي مديريت ناب و دستاوردهاي حاصل از آن پرداخته مي‌شود."